Dans le cadre de sa campagne nationale de contrôle de conformité du travail, le ministre de l’Emploi et Travail, Son Excellence Ferdinand MASSAMBA WA MASSAMBA, a effectué une descente inopinée dans les locaux de l’entreprise FEMCO COSMETIC, située à Limete. Cette visite surprise a mis en lumière des manquements préoccupants dans les conditions de travail des employés congolais.
FEMCO COSMETIC, société de production cosmétique détenue par des entrepreneurs indiens, emploie plusieurs centaines de travailleurs congolais. Pourtant, selon le constat du ministre, les conditions de travail observées sont loin de respecter les normes légales : absence de contrats formels, non-respect du Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti (SMIG), et défaut d’équipements de protection individuelle.
Face à ces irrégularités, le ministre MASSAMBA a immédiatement détaché une commission spéciale chargée de mener un audit approfondi. Il a sommé la direction de FEMCO COSMETIC de régulariser sans délai la situation contractuelle de ses employés, dont certains travaillent depuis plus de vingt ans sans statut formel. « Le travail décent n’est pas une faveur, c’est un droit », a-t-il déclaré.
Cette intervention s’inscrit dans la volonté du gouvernement et du Président de la République, Félix-Antoine Tshisekedi Tshilombo, de garantir le respect des droits des travailleurs sur l’ensemble du territoire national. Le ministre a réaffirmé que la campagne de contrôle se poursuivra dans toutes les provinces, avec pour objectif de mettre fin à l’exploitation silencieuse et de promouvoir une culture de conformité et de dignité au travail.
Christian ILUNGA